Bilan de compétence vs ikigai

Chez Hipow.ai, nous avons fait de l’exploration de l’Ikigai la première étape de notre Bilan de compétences Express, un parcours de 3h entièrement gratuit.

Pourquoi ce choix ?

• Pour aller droit au but : En très peu de temps, l’Ikigai vous force à répondre aux questions essentielles, celles que l’on oublie souvent de se poser.
• Pour ouvrir les perspectives : C’est un outil puissant pour prendre du recul sur votre parcours, et remettre de la clarté là où il y a parfois du flou ou du doute.

Notre IA vous guide dans ce processus introspectif à votre rythme, sans jugement, pour vous aider à poser les premiers jalons d’un projet professionnel plus aligné. C’est exactement la bonne démarche quand on ressent de la frustration dans son job. Car changer pour changer ne suffit pas, il faut changer pour mieux.

Mais alors, si l’Ikigai est si puissant, remplace-t-il le bilan de compétences traditionnel ?

Pour y voir clair, mettons-les face à face. Ce ne sont pas des ennemis, mais ils ne jouent pas tout à fait le même match.

Le Bilan de Compétences Traditionnel est une démarche structurée, souvent encadrée par la loi. Son but est d’analyser vos compétences acquises, vos aptitudes et vos motivations pour définir un projet professionnel réaliste et en adéquation avec le marché du travail. C’est une approche très pragmatique, qui part de l’extérieur (le marché) pour valider une trajectoire. Il répond à la question : “COMMENT puis-je m’insérer dans le monde du travail ?”.

L’Ikigai, lui, est une démarche philosophique et introspective. Son but n’est pas de regarder le marché, mais de regarder à l’intérieur de vous. Il cherche à trouver votre “raison d’être”, ce qui vous anime profondément, indépendamment des fiches de poste existantes. C’est une approche qui part de l’intérieur (vous) pour définir une direction. Il répond à la question : “POURQUOI suis-je fait(e) ?”.

Le Bilan de Compétences vous donne une carte routière. Le résultat est souvent un plan d’action concret : une liste de métiers compatibles, un projet de formation, des étapes claires pour atteindre votre objectif. C’est un outil de destination.

L’Ikigai vous donne une boussole. Le résultat n’est pas un plan, mais une direction claire, un “Nord” personnel. Il vous assure que, quelle que soit la route que vous prendrez, elle sera alignée avec vos valeurs et vos passions. C’est un outil de direction.

Vous l’aurez compris, opposer le bilan de compétences et l’Ikigai est une erreur. L’un sans l’autre est incomplet.

• Un bilan de compétences sans le “pourquoi” de l’Ikigai risque de vous orienter vers un métier “raisonnable” mais qui ne vous fera pas vibrer sur le long terme.
• Un Ikigai sans la structure d’un bilan de compétences risque de rester un beau rêve, déconnecté des réalités économiques et du marché.

Chez Hipow.ai, nous avons refusé de choisir.

Notre conviction est que le parcours idéal commence par l’introspection (la boussole) et se concrétise par la stratégie (la carte).

C’est pourquoi notre approche intègre le meilleur des deux mondes :

1. Nous commençons par une exploration profonde inspirée de l’Ikigai pour trouver votre “Pourquoi”.
2. Puis, nous utilisons la puissance d’un bilan de compétences structuré par l’IA pour analyser vos compétences, explorer le marché et construire un plan d’action concret et réaliste.

Nous ne vous demandons pas de choisir entre la raison et la passion. Nous vous donnons les outils pour aligner les deux.

Prêt(e) à trouver votre boussole et à dessiner votre carte ? Commencez dès aujourd’hui avec notre bilan Express gratuit, basé sur l’Ikigai.