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Transition professionnelle Nouvelle Génération : Conformité, Rapidité et Coûts divisés par 10

Sécurisez tous vos départs avec notre Outplacement IA pour PSE, RCC et Ruptures Négociées, réduisez vos coûts légaux et  offrez un reclassement 2x plus rapide grâce à l'alliance de l'IA et du coaching humain.

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Quel est votre enjeu actuel ?

Restructuration (PSE), Rupture Conventionnelle Collective ?

Votre enjeu : Conformité DREETS & Budget.
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Vous souhaitez : divisez par 10 vos coûts obligatoires de reclassement avec notre solution scalable.

Licenciement individuel (transaction, Ruptures Conventionnelles) ?

Votre enjeu : Maintenir la paix sociale & la Marque Employeur.
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Vous souhaitez : intégrez l'outplacement au package de départ pour éviter les litiges. Financement OPCO possible.

Pourquoi Hipow.ai ?

Outplacement boosté par l’IA vs outplacement traditionnel
vs
Nos points forts :
Dès 349 € par salarié - Budget divisé par 10 / Éligibilité OPCO
IA 24/7 Illimité - Retour à l'emploi 2x plus rapide
Dashboard Temps Réel - Preuve de conformité DREETS immédiate
ADN Tech & Métiers de demain -cible les pistes d'avenir
100% des collaborateurs - Paix sociale & Marque Employeur
Outplacement traditionel
Limites fréquentes :
Coûteux - 3 000 € à 5 000 € par salarié
Processus lents - RDV imposés sur heures de bureau.
Reporting mensuel statique - Pilotage aveugle et administratif
Inégal / Élitiste - Souvent réservé aux cadres dirigeants
Approche généraliste obsolète -inadaptée au nouveau marché
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Déploiement en 4 étapes simples pour l'entreprise

01
Transmission simplifiée (Kick-off)
Importez vos bénéficiaires via un simple fichier CSV dans votre dashboard (ou connectez votre SIRH).
02
Onboarding automatisé (J+1)
Nos équipes et l'IA prennent le relais. Vos collaborateurs sont actifs en moins de 24h et démarrent leur parcours en autonomie.
03
Pilotage Temps Réel (Suivi)
Suivez les taux d'adhésion et de reclassement via votre Portail RH sécurisé sans attendre le rapport mensuel.
04
Reporting & Conformité (Fin)
Téléchargez en un clic les justificatifs de suivi pour la DREETS ou le bilan final pour clore le dossier administratif.
Plus qu'un outplacement : un levier RH stratégique.
Pour vos collaborateurs
- Parcours guidé confidentiel et bienveillant (bilan IA 8h)
- Pistes métiers prometteuses
et réalistes + plan d’action concret.
- Coach Carrière certifié
optionnel pour accompagner.
- Retour à l’emploi accéléré
- Outils IA Job Boost à volonté‍
Pour l’entreprise
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- Sécurité Juridique & Financière
- Climat social mieux maîtrisé
- RC/Transactions sécurisées
(risques de frais juridique atténués)
- Coûts & délais mieux pilotés
(coûts légaux de reclassement divisés par 10)
Pour RH & managers
- Déploiement simple (clé en main)
- Points d’étape et suivi d’avancement
- Conformité DREETS Simplifiée
(rapports statistiques obligatoires en un clic pour l'administration et vos réunions CSE)

Notre catalogue Transition Professionnelle

Croissance Pro
Pour les départs collectifs - Digital
349€HT
1 Bilan de compétence IA complet de 8h env.
Licence 12 mois Job Boost : IA Job Matching, outils IA (CV, Lettre, entretiens, softskills...)
Déploiement rapide + support + onboarding
Reporting RH & Preuve de suivi
Conformité avec les exigences de la DREETS
Tandem Pro
Pour Cadres et Départs négociés - Hybride
995€HT
Tout le pack Croissance Pro
+ 4h de coaching
Cadre & feedback
Validation du projet, plan d’action, synthèse finale
Financement OPCO (à venir)
Options
Pour séniors, situations sensibles
À la carte
Coach carrière certifié en visio pour valider et sécuriser le passage à l'action.
‍
1h = 165€HT
Pack 3h = 435€HT
Pack 5h = 650€HT
Sur-mesure
Pour les Grands Comptes
Sur Devis
Volumes > 20 collaborateurs
Ateliers collectifs & Webinaires (En plus de l'individuel)
Intégration SIRH & SSO
Accompagnement RH dédié
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